28 июня 2022 года на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений были подведены итоги областного конкурса «Коллективный договор – основа защиты социально- трудовых прав граждан». По итогам конкурса 1 место в группе свыше 50 работников в номинации «Лучший коллективный договор в организациях непроизводственной сферы» занял Саратовский дом-интернат для престарелых и инвалидов.
В учреждении большое внимание уделяется соблюдению социальных гарантий, профилактике и защите здоровья персонала. Ежегодные, периодические медицинские осмотры и охрана труда позволяют заботиться о здоровье сотрудников и обеспечивать достойные условия труда. По результатам специальной оценки условий труда в учреждении, сотрудникам за вредные условия труда предусмотрены дополнительное вознаграждение к заработной плате и дополнительный отпуск. Сотрудники, проработавшие в учреждении более 3 лет, могут воспользоваться еще одним отпуском от одного до трех дней. Кроме того, в учреждении работает кабинет психологической разгрузки, где регулярно проводятся сеансы релаксаций, которые направлены на профилактику синдрома сгорания. Сотрудники учреждения полностью обеспечены спецодеждой.
Победа Саратовского дома-интерната для престарелых и инвалидов в областном конкурсе «Коллективный договор – основа защиты социально- трудовых прав граждан» стала достойной оценкой всей проводимой работы в области здоровья и охраны труда сотрудников учреждения.
Главная страница - News - Саратовский дом-интернат для престарелых и инвалидов стал победителем XIX областного конкурса «Коллективный договор – основа защиты социально-трудовых прав граждан»